Kender du reglerne om arbejdsulykker?

Forsikringspligt ved arbejdsulykker?

Arbejdsgivere, herunder virksomheder, der drives som A/S, ApS, IVS eller andelsselskaber, har forsikringspligt efter Arbejdsskadesikringsloven. (*1)

Hvem skal forsikres?

Alle personer, der udfører arbejde for en arbejdsgiver – uanset om arbejdet er lønnet eller ulønnet, midlertidigt eller fast. Der er bl.a. en undtagelse ved arbejde i private husholdninger under 400 timer årligt.

Aktieselskaber, anpartsselskaber, iværksætterselskaber eller andelsselskaber anses også som arbejdsgiver for direktøren/indehaveren/ejeren, når denne udfører arbejde i virksomheden –også selvom vedkommende er den eneste person i selskabet. (*2)

Hvem skal tegne forsikringen?

Det skal arbejdsgiveren. 

Hvor tegnes forsikringen?

Forsikringen skal tegnes i et selskab, der er godkendt til at udbyde arbejdsskadeforsikring. 

Hvis arbejdsgiveren ikke er forsikret?

Manglende forsikring kan medføre bøde (typisk min. 5.000 kr.) og krav om selvbetaling af erstatning. Erstatning udbetales af myndighederne, som derefter kræver beløbet tilbage hos arbejdsgiveren. Det kan blive dyrt!

Hvis der sker en arbejdsulykke?

Som arbejdsgiver har man pligt til at anmelde arbejdsulykker og pligt til at give oplysninger til sagen. Manglende overholdelse af dette kan straffes med bøde. Anmeldelse sker gennem anmeldesystemet EASY på Virk. (*3)

Hvad er en arbejdsulykke?

Det er en personskade forårsaget af en hændelse eller en påvirkning, der sker pludseligt eller inden for 5 dage, og som er en følge af arbejdet eller de forhold, det er foregået under.

Kan man tegne arbejdsskadeforsikring for arbejdsulykker via DANSKE ARK? 

Ja! Få et godt tilbud på en arbejdsskadeforsikring ved at kontakte vores samarbejdspartner ADIS A/S, der også kan rådgive om dækningen.

Du kan læse mere her: DANSKE ARK - Erhvervsforsikringer og om andre medlemmers erfaringer i artiklen ”Stor tilfredshed med nye erhvervsforsikringer til konkurrencedygtige priser”